10 Cách để tăng cường trí tuệ cảm xúc

TRÍ TUỆ CẢM XÚC là gì?  Trí tuệ cảm xúc là khả năng cảm nhận, hiểu và áp dụng hiệu quả cảm xúc để hợp tác và làm việc hiệu quả hơn với người khác. Những nhà lãnh đạo thành công và những người có thành tích xuất sắc thường có kỹ năng trí tuệ […]

5 Cách để sáng tạo trong mọi công việc

Nếu bạn nghĩ mình là một người sáng tạo, nhưng bạn không làm công việc mà hầu hết mọi người đều coi là công việc sáng tạo, thì có thể bạn sẽ gặp khó khăn để tìm cách sử dụng những kỹ năng đó.  Theo khảo sát toàn cầu của Adobe, 75% mọi người cho […]

Xây dựng sự kiên cường

Bất cứ nơi nào bạn sống hoặc làm việc, căng thẳng đang gia tăng. Theo Tổ chức Lao động Quốc tế, người lao động ở các nước phát triển và đang phát triển đang phải đối mặt với sự căng thẳng ngày càng tăng trong công việc. Sự tấn công của các yếu tố gây […]

8 Sai lầm lãnh đạo thường mắc phải trong nơi làm việc

Không phải ai cũng là nhà lãnh đạo bẩm sinh, nhưng mỗi người lãnh đạo đều có tiềm năng trở thành người lãnh đạo giỏi hơn. Trong khi thế giới công việc mới tiếp tục phát triển, rõ ràng việc mài giũa kỹ năng lãnh đạo là quan trọng hơn bao giờ hết. Hãy làm […]

3 Cách duy trì tư duy chiến thắng

Cùng khám phá ba cách mà những CEO can đảm áp dụng tư duy chiến thắng để đưa ra những quyết định táo bạo nhằm đạt được thành công lâu dài. 1. Xác định vấn đề và sứ mệnh Lãnh đạo doanh nghiệp cần có tầm nhìn rõ ràng về sứ mệnh của mình và […]

Tư duy lãnh đạo “Play to win”

Rất lâu trước khi có Internet, Walmart đã đảo ngược ngành bán lẻ bằng một tầm nhìn chưa từng có: các siêu trung tâm đáp ứng mọi nhu cầu mua sắm tại duy nhất một địa điểm với mức giá ưu đãi. Sứ mệnh mà công ty muốn hướng tới là tiết kiệm thời gian […]

Cách tăng cường hợp tác giữa các nhóm

Các Công ty Được Ngưỡng Mộ Nhất Thế giới và các tổ chức hoạt động hiệu quả nhất đều biết rằng cộng tác là hành vi sẽ có tác động lớn nhất đến hoạt động kinh doanh của họ nếu mọi người trong lực lượng lao động đều thực hiện điều đó. Hợp tác dẫn đến […]

Call Button Messenger Button